Mediation in arbeidsrecht

Mediation kan ook in het arbeidsrecht een zeer waardevolle toevoeging zijn. Als er sprake is van een conflict op de werkvloer, maar u het dienstverband niet wilt verbreken, kunt u een mediator inschakelen. Door middel van één of meerdere gesprekken onder leiding van een gespecialiseerd mediator kan de lucht worden geklaard, waardoor de werksfeer weer hersteld wordt. Een conflict hoeft dus niet perse te leiden tot beëindiging van het dienstverband. Mochten partijen toch besluiten dat de meningsverschillen te groot zijn, kan de mediator begeleiden bij het opstellen van een beëindigingsovereenkomst.

Specialist:

mr. H.W. Bos-Hagens (contact)